Evacuación de inmuebles

ACUERDO DE CONFIDENCIALIDAD Y MANEJO DE INFORMACIÓN SENSIBLE
CONSORCIO EMPRESARIAL DE CONSULTORÍA Y DESARROLLO, SA DE CV.

1.    Introducción

El presente Acuerdo de Confidencialidad tiene como finalidad establecer las obligaciones y responsabilidades de CONSORCIO EMPRESARIAL DE CONSULTORÍA Y DESARROLLO SA DE CV (en adelante, "La Empresa") y de las partes involucradas respecto al manejo, protección y uso de información sensible de terceros a la que se tenga acceso en el desarrollo de nuestras actividades. Este documento es un compromiso formal con nuestros clientes, proveedores y colaboradores para garantizar la seguridad y privacidad de la información.

2.    Objeto del acuerdo

Este acuerdo tiene por objeto proteger la información sensible, confidencial o propietaria de terceros en poder de La Empresa, asegurando que su uso, divulgación y almacenamiento se realicen exclusivamente conforme a los propósitos autorizados y en cumplimiento de las normativas legales aplicables.

3.    Definiciones

Información confidencial: Incluye, pero no se limita a, datos personales, estrategias comerciales, informes financieros, proyectos, tecnologías, metodologías, bases de datos, contraseñas, contratos y cualquier otro dato identificado como sensible o confidencial por su titular.
Titular: Persona física o jurídica que proporciona información confidencial a La Empresa.
Partes: La Empresa y cualquier colaborador, cliente, proveedor o tercero que suscriba este acuerdo.

4.    Alcance

Este acuerdo es aplicable a:
Todos los empleados y colaboradores de La Empresa.
Clientes, proveedores y contratistas que interactúen con La Empresa.
Terceros que, por razón de sus actividades, tengan acceso a información confidencial manejada por La Empresa.

5.    Obligaciones de las partes

Obligaciones de La Empresa:

a. Garantizar la implementación de medidas técnicas y organizativas adecuadas para proteger la información confidencial contra accesos no autorizados, alteraciones, pérdidas o destrucción.

b. Asegurar que todos los empleados y colaboradores reciban capacitación sobre manejo de información confidencial.

c. Limitar el acceso a la información confidencial exclusivamente a personas autorizadas.

Obligaciones de los empleados y colaboradores:

d. Respetar y cumplir con las políticas de manejo de información establecidas por La Empresa.

e. Abstenerse de divulgar, reproducir o usar información confidencial para fines distintos a los autorizados.

f. Reportar cualquier incidencia de seguridad que pueda comprometer la información confidencial.

Obligaciones de clientes, proveedores y terceros:

g. Abstenerse de solicitar información confidencial fuera de los fines establecidos en el contrato o relación comercial.

h. Respetar los términos de confidencialidad y asegurar el tratamiento adecuado de la información que les sea proporcionada.

6.    Prohibiciones

Queda estrictamente prohibido, la divulgación de información confidencial a terceros sin el consentimiento previo y por escrito de su titular.
La utilización de información confidencial para propósitos personales, comerciales o ajenos a los establecidos.
La reproducción total o parcial de información confidencial sin autorización expresa.

7.    Duración del acuerdo

Este acuerdo será efectivo a partir de la fecha de su firma y permanecerá vigente mientras exista relación laboral, comercial o contractual entre las partes, y por un periodo de cinco años posteriores a su finalización, salvo que las leyes aplicables dispongan un periodo mayor.

8.    Sanciones por incumplimiento

El incumplimiento de las disposiciones de este acuerdo podrá dar lugar a:
Sanciones disciplinarias para empleados de La Empresa, incluyendo la terminación de la relación laboral.
La terminación de contratos o relaciones comerciales con clientes, proveedores o terceros.
Acciones legales para reclamar daños y perjuicios, de conformidad con las leyes aplicables.

9.    Firma del acuerdo

Conozco y acepto el ACUERDO DE CONFIDENCIALIDAD Y MANEJO DE INFORMACIÓN SENSIBLE de

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